现在社保对于每个人来说，都是无比的重要，很多人都有过社保断缴的情况，对于社保断缴之后是否能补交的问题也是困扰着很多人。大家需要注意了，最新的社保补缴政策又有了新的变化！目前社保还能一次性补交吗？
社保补缴最新政策2019年对各大群体来说，社保交税无疑成了企业最需要支出的一笔费用，个税的基数调整，社保政策的实行，对于职工来讲好处多多，对于企业来讲，压力也会更大。1、从收费部门由之前的人社局到现在的税务局，合并国税地税机构再接收社会保险费和非税收入征管职责2、一直强调高效便民，所以非税收入征管职责将会划转到各地区的税务部门管理，还会对依法保留、适宜划转的非税收入项目成熟一批划转一批，逐步推进。3、要求整合纳税服务和税收征管等方面业务，优化完善税收和缴费管理信息系统，更好便利纳税人和缴费人。
总结下来就是这四点，虽然社保由税务部门接受，但是公积金现在还没有消息，这样的好处就是企业单位将不能拖欠职工的社保费用，也就是说今后不会存在不给员工缴纳社保的情概况了。但是这样也会存在一个问题：企业的社保负担更大，员工的实际到手工资会大幅度的降低。
在之前的时候，大家都知道，如果社保没有缴满，15年是可以进行一次性补缴的。但是从2019年元旦开始，社保一次性补缴的政策又有了新的规定，如果说想要补缴的话，也是需要一定的条件的。如果说想要补缴社保，那么也是有规定的，因为社保也不是随随便便就可以补交的。如果说你缴纳的社保距离还有15年只相差了3.4年，那么是可以进行一次性补缴的，如果说你只交纳了3.4年距离缴满15年的社保还有十几年的时间。那么如果想一次性补交，是没有太大的希望了。
总体而言，2019年最新的社保政策无论是对于员工还是企业来说，都是有利也有弊的。对个人来说，缴纳社保之后到手的工资会变少，并且每年的缴费还在不断上涨，但从长远来看，缴纳社保只有稳赚不亏的。
